В Киеве уже второй год работает проект MysteryPlay - игры с погружением в киносюжет. Основной задачей является переместить участника из его привычного обыденного мира в мир легендарной кино истории, воссоздать ее атмосферу и антураж.
- Mystery Play представляет абсолютно новый формат развлечения для Украины, который, однако, уверенно завоёвывает популярность во всём мире. Откуда подпитывались идеями?
Идеи витают в воздухе, надо только их словить и начать воплощать. Идея начинается с осознания того, что тебе уже мало того, что есть сейчас, что ты хочешь созидать. После этого ты ищешь понимание, что это может быть: открываешь крошечный бизнес, идешь на учебу, смотришь международный опыт, общаешься с продвинутыми или желающими быть такими людьми и в какой-то момент идея придет и не одна. Теперь важно выбрать, что же тебе больше по духу, что можешь лучше реализовать и, что может быть максимально интересно другим людям.
- Можно ли сравнить этот формат с обычными квестами?
В игре мы используем элементы квеста - как инструмент погружения. Когда у человека есть цель или задача, ему намного легче вжиться в роль и погрузиться в атмосферу. Но мы все же стараемся дать больше, чем дает просто квест - это пережить новые эмоции и состояния. Когда мы смотрим фильм, который нам нравится, мы переживаем за главных героев и часто ставим себя на их место. А как бы я справился с этим заданием? А получилось бы у меня? Или что бы я делал в той или иной ситуации? Мы ставим себе задачу создать такой сюжет игры, чтобы каждый мог побывать самостоятельно в любимом фильме. Для этого мы стилизуем площадку, переодеваем всех участников, прописываем сценарий актерам и разрабатываем задания для участников. Это скорее игра для взрослых и детей, чем квест. Даже, если ты не хочешь напрягать свой мозг, а хочешь весело отдохнуть - тебе будет тут интересно.
- Корпоративные игры и тимбилдинг – насколько эта ниша занята на рынке Украины?
Когда мы создавали наш проект, то совершенно не думали про такую нишу, как корпоративы. Мы хотели сделать яркое развлечение для всех, которое позволило бы немного окунуться в мир любимого фильма, попробовать себя в других ролях и пережить новые состояния, эмоции. Еще во время нашего первого проекта “Побег из Шоушенка” мы провели около 20 корпоративов и тимбилдингов за 4,5 месяца. Очень плотно не изучали рынок корпоративных продуктов и тимбилдингов, но можем смело сказать, что по настоящему креативных и интересных продуктов еще не достаточно.
ЧИТАЙ ТАКЖЕ:
Каждый день к нам поступают много запросов по проведению корпоративов. Мы работаем как с компаниями напрямую и делаем мероприятия под ключ, так и с ивент агенствами, где выступаем для них подрядчиками. Во время тимбилдингов и корпоративов на большое количество людей 100-200 чел. самым важным является логистика участников и чтобы все были заняты и не потеряли интерес. Наши игры отлично справляются с этими задачами, ведь изначально мы создаем их для большого количества участников.
- Игры позволяют не только весело провести время, но и выделить лидеров в команде. Считаете ли вы, что эта информация будет полезна НR-менеджерам? Или все-таки эти игры больше "разгрузка" для персонала?
Да, безусловно, полезно. С одной стороны это игра и фан для сотрудников, а с другой стороны - лакмусовая бумага для HR. Мы делим всех участников на команды по 6-8 человек и они самостоятельно выбирают себе лидера, который отвечает в дальнейшем за свою команду. Бывает такое, что лидером становится тот, на кого HR и не могли подумать. Так же для того, чтобы справиться со всеми заданиями команде надо работать всем вместе. Задания построены таким образом, что если кто-то не включен в процесс игры, то команда может не прийти к финалу. Был один случай у нас, что пару ребят решили остаться на баре и не пойти на задания, их команде было не просто закончить игру и пришлось просить подсказки у актеров.
- Вы проводите игры по мотивам популярных, можно даже сказать культовых фильмов. Пока их несколько. Планируете ли расширить перечень?
На данный момент мы реализовали 3 масштабные игры по мотивам фильма: “Побег из Шоушенка” “Мулен Руж” и “Секретные материалы”. Мы планируем проводить 2-3 игры в год и выбирать самые интересные и любимые всеми фильмы. Каждая игра рассчитана где-то на 4-6 мес. Но после того, как она заканчивается мы отправляем ее в другой город или делаем из нее выездной формат, такой, который возможно реализовать и на другой локации под корпоративный заказ.
- Готовы ли вы воплотить идеи клиентов? Например, организовать для сотрудника игру с погружением по мотивам фильма "Ирония судьбы": баня, водка, пиво, самолёт, Ленинград)) Или по мотивам "Голодных игр", "Лабиринта?"
Все зависит от бюджета клиента. Нам интересно создавать новое и для этого у нас есть все необходимые ресурсы.
ЧИТАЙ ТАКЖЕ:
Все самые яркие и интересные новости смотри на главной странице женского онлайн-ресурса tochka.net